大家好，今天我将为大家详细介绍苹果总裁的问题。为了更好地呈现这个问题，我将相关资料进行了整理，现在就让我们一起来看看吧。
1.苹果公司现在的老板是谁？是乔布斯的什么人？
2.苹果公司管理理念是什么？
3.苹果总裁steve jobs的英文简介及评价！！十分感谢
4.苹果现任CEO是谁
苹果公司现在的老板是谁？是乔布斯的什么人？
苹果公司现在的老板是蒂姆·库克。是乔布斯的员工。1998 年年初，库克进入苹果，任副总裁，主管苹果的电脑制造业务。2011年接替乔布斯担任苹果公司CEO。
扩展资料：
2012年4月9日，苹果CEO蒂姆·库克（TimCook）成为2011年美国薪酬最高的CEO。
苹果称，库克获得的3.77亿美元薪酬包括超过10年的一次性股票期权奖励。其中有一半期权将在2016年授予，另一半将在2021年授予。
2018年4月21日，《福布斯》杂志评出2018年“世界最伟大领袖”榜单，蒂姆·库克排第14名。
2018年5月，福布斯十大最具影响力CEO排名第八。?
家庭情况
蒂姆·库克在阿拉巴马州的一个小镇罗伯茨戴尔长大，它位于“通往海滩的一条公路上”。他的父亲是位退休的船坞工人，母亲是位家庭主妇。
兴趣爱好
蒂姆·库克工作之外的爱好不多，喜欢骑自行车、户外运动和看奥本大学的橄榄球比赛，同时是个健身爱好者，喜欢去健身房。与史蒂夫·乔布斯一样是工作狂，他通常在早上四点半开始发电子邮件，曾经为了下一周的事情，在周日晚上用电话开会。尽管蒂姆·库克在很多方面与乔布斯正好相反，但他与乔布斯对工作都非常执着，要求苛刻。
2015年5月11日蒂姆·库克开通新浪微博，在第一条微博中写道：“Hello China! Happy to be back in Beijing，announcing innovative new environmental programs。 你好，中国！很高兴再次来到北京，并宣布创新的环境新项目。
参考资料：
苹果公司管理理念是什么？
苹果公司从1977年至今历任CEO有：1、迈克尔·斯科特，任职期为：1977-1981年。
2、迈克·马尔库拉?，任职期为：1981-1983 年，目前担任多家公司董事和Santa Clara大学校董会主席。
3、约翰·斯库利，任职期为：，1983-1993年，企业家，他是13家公司的联合创始人、投资人或是董事，包括啤酒制造商Real McCoy Rum及连锁酒店PDQ。
4、迈克尔·斯平德勒 ，任职期为：1993-1996年。
5、吉尔·阿梅里奥，任职期为：1996-1997年，理学博士，曾在罗克韦尔国际公司任职。
6、史蒂夫·乔布斯，任职期为：1997-2011年，为美国发明家、企业家，出生于美国加利福尼亚州旧金山，美国苹果公司联合创办人，被称为“苹果教父”。
7、蒂姆西·库克，任职期为：2011至今。蒂姆西·库克出生于美国阿拉巴马州，毕业于杜克大学，现任苹果公司CEO。
扩展资料：
苹果公司各项排名：
2017年6月，《财富》美国500强排行榜发布，排名第3位。?
2017年6月，2017年BrandZ最具价值全球品牌100强公布，名列第2位。
2017天猫双十一“亿元俱乐部”榜单显示，位列第一名。?
2017年12月，世界品牌实验室(World Brand Lab)编制的2017年度(第十四届)“世界品牌500强”在纽约揭晓，苹果居第二名。
2018年4月，2017年全球最赚钱企业排行榜发布，苹果排第一。?
2018年5月，2018年BrandZ全球最具价值品牌100强发布，排名第2。
2018年6月，福布斯全球上市公司2000强发布，排名第8。?
2018年7月19日，2018年《财富》世界500强排行榜发布，苹果公司位列11位。?
百度百科-苹果公司
苹果总裁steve jobs的英文简介及评价！！十分感谢
虽然不知道苹果的具体企业文化。但可以肯定，乔布斯的偏执创新文化就是苹果公司的企业文化。\x0d\\x0d\ 所有这些成绩的取得就在于乔布斯将他的旧式战略真正贯彻于新的数字世界之中，采用的是高度聚焦的产品战略、严格的过程控制、突破式的创新和持续的市场营销。\x0d\ 第一\x0d\ 重回苹果后的乔布斯采取的第一步骤就是削减苹果的产品线，把正在开发的15 种产品缩减到4 种，而且裁掉一部分人员，节省了营运费用。之后，苹果远离那些用低端产品满足市场份额的要求，也不向公司不能占据领导地位的临近市场扩张。\x0d\ 第二\x0d\ 发扬苹果的特色。苹果素以消费市场作为目标，所以乔布斯要使苹果成为电脑界的索尼。1998年6月上市的iMac拥有半透明的、果冻般圆润的蓝色机身，迅速成为一种时尚象征。在之后3年内，它一共售出了500万台。而如果摆脱掉外形设计的魅力，这款利润率达到23%的产品的所有配置都与此前一代苹果电脑如出一辙。\x0d\ 第三\x0d\ 开拓销售渠道，让美国领先的技术产品与服务零售商和经销商之一的CompUSA成为苹果在美国全国的专卖商，使Mac机销量大增。\x0d\ 第四\x0d\ 调整结盟力量。同宿敌微软和解，取得微软对它的1.5亿美元投资，并继续为苹果机器开发软件。同时收回了对兼容厂家的技术使用许可，使它们不能再靠苹果的技术赚钱。 总之，乔布斯真正的秘密武器是他具有一种敏锐的感觉和能力，能将技术转化为普通消费者所渴望的东西，并通过各种市场营销手段刺激消费者成为苹果“酷玩产品”俱乐部的一员。\x0d\ 第五\x0d\ 随着个人电脑业务的严峻形势，乔布斯毅然决定将苹果从单一的电脑硬件厂商向数字音乐领域多元化出击，于2001年推出了个人数字音乐播放器iPod。到2005年下半年，苹果公司已经销售出去2200万枚iPod数字音乐播放器。 在iPod推出后不到一年半，苹果的iTunes音乐店也于2003年4月开张，通过iTunes音乐店销售的音乐数量高达5亿首。在美国所有的合法音乐下载服务当中，苹果公司的iTunes音乐下载服务占据了其中的82%。与此同时，苹果也推出适合Windows个人电脑的iTunes版本，将iPod和iTunes音乐店的潜在市场扩大到整个世界。通过iPod和iTunes音乐店，苹果改写了PC、消费电子、音乐这3个产业的游戏规则。 尽管已经从最初对技术的一无所知变成今天的亿万富翁，但乔布斯做事情的热情始终未变，他对创新的热情就如他最喜欢的《全球概览》停刊前的告别辞所写：Stay Hungry. Stay Foolish.（求知若渴，大智若愚。）\x0d\ 第六\x0d\ 每当有重要产品即将宣告完成时，苹果都会退回最本源的思考，并要求将产品推倒重来。以至于有人认为这是一种病态的品质、完美主义控制狂的标志。波士顿咨询服务公司共调查了全球各行业的940名高管，其中有25%的人认为苹果是全球最具创新精神的企业。 “在苹果公司，我们遇到任何事情都会问：它对用户来讲是不是很方便？它对用户来讲是不是很棒？每个人都在大谈特谈‘噢，用户至上’，但其他人都没有像我们这样真正做到这一点。”乔布斯骄傲地说。\x0d\ 乔布斯的精英人才文化\x0d\ 与对产品和战略高度聚焦的做法相似，在人才的使用上，乔布斯也极力强调“精”和“简”。乔布斯曾创立并管理的Pixar公司倡导的是没有“B团队”，每个**都是集合最聪明的漫画家、作家和技术人员的最佳努力而成。“质量比数量更加重要。”乔布斯表示从若干年前看到Stephen G. Wozniak为制造第一台苹果机而显示出的超凡工程学技能的那些日子开始，乔布斯就相信由顶尖人才所组成的一个小团队能够运转巨大的轮盘，仅仅是拥有较少的这样的顶尖团队就够了。为此，他花费大量精力和时间打电话，用于寻找那些他耳闻过的最优秀人员、以及那些他认为对于苹果各个职位最适合的人选。 乔布斯还在2000年苹果的一度停滞期喊出了“Think Different”（另类思考）的广告语，他希望这个斥资上亿美元宣传的广告不仅让消费者重新认识苹果，更重要的是，唤醒公司内员工的工作激情。 而乔布斯本人也将一个企业家的能量贡献于众多别的CEO认为是自己不需要亲自做的事情中，不论是校对合作协议、还是给记者打电话讲述一个他认为非常重要的故事，他都会去做。而同时，与很多CEO不同的是，他很少参加华尔街分析家的研讨会，倾向于做一些自己的事情。在员工的眼中，乔布斯承担了很多责任，但在很多富于创造性的层面上他又非常放手而不参与。 前苹果产品营销主管Mike Evangelist离职后在他的博客中透露，乔布斯每一场讲演都需要几个星期的预先准备和上百人的协同工作，经过精确的细节控制和若干次秘密彩排之后，乔布斯总是以激情四射的演讲者面目出现在现场。当乔布斯邀请百事可乐总裁约翰·斯高利加盟苹果时，他这样说：“难道你想一辈子都卖汽水，不想有机会改变世界吗？” 在这样的个人化文化指引下，乔布斯以用户个人化引导产品和服务，以员工个人化来塑造公司文化和创新能力，以自身个人化获得一种自由和惬意的人生。以曾经由乔布斯掌控的Pixar为例，Pixar最著名的企业文化就是“以下犯上”，娱乐和自由的工作环境，我行我素、稀奇古怪的员工，随时随地随便提出的新主意，都构成了一种职业文化中的高度个人化的元素。“什么中层、部门、领导，这些词我们统统没有，这就是我们独一无二的地方。”这是Pixar员工的描述。
苹果现任CEO是谁
Steven Paul Jobs (born February 24, 1955) is the co-founder and CEO of Apple and was the CEO of Pixar until its acquisition by Disney.[2] He is currently the largest Disney shareholder[7] and a member of Disney's Board of Directors. He is considered a leading figure in both the computer and entertainment industries.[8] Jobs' history in business has contributed greatly to the mythos of the quirky, individualistic Silicon Valley entrepreneur, emphasizing the importance of design while understanding the crucial role aesthetics play in public appeal. His work driving forward the development of products that are both functional and elegant has earned him a devoted following.[9] Together with Apple co-founder Steve Wozniak, Jobs helped popularize the personal computer in the late '70s. In the early '80s, still at Apple, Jobs was among the first to see the commercial potential of the mouse-driven GUI.[10] After losing a power struggle with the board of directors in 1985, Jobs resigned from Apple and founded NeXT, a computer platform development company specializing in the higher education and business markets. NeXT's subsequent 1997 buyout by Apple brought Jobs back to the company he co-founded, and he has served as its chief executive officer since his return. Biography Early years Steve Jobs was born in San Francisco[1] to American Joanne Carole Schieble and Syrian Abdulfattah John Jandali, a graduate student who later became a political science professor.[11] One week after birth, Jobs was put up for adoption by his unmarried mother, who was also in graduate school. He was adopted by Paul and Clara (née Hagopian) Jobs of Mountain View, Santa Clara County, California.[12] They gave him the name Steven Paul Jobs. His biological parents later married and gave birth to Jobs
苹果现任CEO是蒂姆·库克，1960年11月1日出生于美国阿拉巴马州，现任苹果公司首席执行官，清华大学经济管理学院顾问委员会主席。1982年毕业于奥本大学工业工程专业。1988年获得杜克大学企业管理硕士学位。曾在IBM供职12 年，负责PC部门在北美和拉美的制造和分销运作。
1998年年初，库克进入苹果，任副总裁，主管苹果的电脑制造业务。2011年接替乔布斯担任苹果公司CEO。2016年7月1日耐克公司任命蒂姆·库克为首席独立董事。
2020年8月11日，库克身家超过10亿美元。
扩展资料：
蒂姆·库克的主要成就：
2012年4月9日，苹果CEO蒂姆·库克（TimCook）成为2011年美国薪酬最高的CEO。
2014年12月9日，当选美国《时代》周刊“2014年度人物”候选人。12日，获评《金融时报》2014年度人物。
苹果称，库克获得的3.77亿美元薪酬包括超过10年的一次性股票期权奖励。其中有一半期权将在2016年授予，另一半将在2021年授予。?
2016年4月，Out Magazine杂志在综合了个人对经济、政治及对世界的影响力等多方面因素后， 将蒂姆·库克评选为“2016年最具影响力的LGBT人物”。
2018年4月21日，《福布斯》杂志评出2018年“世界最伟大领袖”榜单，蒂姆·库克排第14名。
2018年5月，福布斯十大最具影响力CEO排名第八。
百度百科－蒂姆·库克
好了，今天我们就此结束对“苹果总裁”的讲解。希望您已经对这个主题有了更深入的认识和理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时告诉我，我将竭诚为您服务。
